如何和合不来的同事相处 千万不要树敌
我们在职场中,不可能和每一位同事都和谐相处,但是面对合不来的同事,千万不要和对方树敌,不然会对你的职场生活造成一定的伤害 。今天小编就告诉大家如何和合不来的同事相处,一起来看看吧!
1、要相互包容
现代社会是一个价值观多元化的社会 , 每个人对自己的价值观都有很大的差距,如果你遇到的同事和你在价值观方面相抵触,那么我们就要学会包容,因为这不是本质的矛盾,更不需要扩大,只要我们更宽容一下同事 , 同事更宽容我们 。
彼此站在对方的角度上思考,这个问题可能就不会激化出更多的矛盾,并且人与人之间想法不同,不单单价值观不相同,在其他方面观念也不会大不相同 。
2、要学会与所有的人打交道
如果某人是你的邻居,你若是不喜欢他,就完全可以不理他 。如果你在乘火车或轮船时,认识了某个旅伴,你若是不喜欢他,同样可以不理他 。但同事就不一样了 , 不会因为你不喜欢他,而不出现在你的面前 。
所以,我们必须从思想上树立起这样一个观点:同事是不可以选择的 。同时,我们还要从理智上接受这样一个概念,即一个人成熟的标志之一,就是能够接受与自己性格、脾气不相投的人 , 甚至是自已讨厌的人交往 。
3、让自己更好
当你在工作中,不得不和那些合不来的人交往的时候 。就应该意识到,这个时候自己还不够强大,因为自己的不够强大,所以对于很多的事情无能为力 。
【如何和合不来的同事相处 千万不要树敌】
这种情况下 , 一定也要不断的提升自己,当自己到达了一定高度的时候,就有能力改变了,比如有能力离开,有能力调离其他部门 。
4、树立清晰的个人边界
跟合不来的同事相处,有清晰的个人边界尤为重要 。碰到一些职责或者权限以外的工作,如果你认为不应该接手,就千万不要因为对方的请托或者激将而应承下来 。找个恰当的理由,优雅但肯定地拒绝他 。
其次,不要把生活牵扯到工作中,有些人喜欢跟同事分享一下生活趣事,拉近彼此但距离 。但跟不合的同事,暴露隐私很容易引起负面的解读,反而不利于应付工作关系 。
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